Entdeckungsschulung
Eine erste Session, die dem gesamten Team dieselbe Grundlage gibt: was diese Tools können, was sie nicht können, und die ersten Handgriffe, die schon am nächsten Morgen Zeit sparen.
Mit Maijin schulen Sie Ihre Verwaltungsteams in der Westschweiz so, dass sie beim Verfassen, Formatieren und Nachverfolgen von Dokumenten Zeit gewinnen, ohne an Sorgfalt oder Vertraulichkeit einzubüssen

Ein Schreiben verfassen, ein Protokoll formatieren, drei Lieferantenofferten vergleichen, die richtige interne Weisung finden: Das sind unverzichtbare, selten befriedigende Aufgaben, die einen unverhältnismässig grossen Teil der Zeit Ihrer Verwaltungsteams beanspruchen, ob im Direktionssekretariat, im Sekretariat oder im Back Office. Genau hier verändert eine KI-Schulung Verwaltung etwas: künstliche Intelligenz in die täglichen Prozesse administrativer Funktionen einbinden, an den Dokumenten, die Ihre Teams ohnehin bearbeiten.
Die meisten Verwaltungsmitarbeitenden haben ChatGPT bereits für eine E-Mail oder eine Zusammenfassung ausprobiert. Nur wenige haben einen Rahmen: Welche Dokumente darf man tatsächlich in eine KI für Endkonsumenten laden, wenn man Daten von Mitarbeitenden, Leistungsbeziehenden oder Bürgerinnen und Bürgern bearbeitet? Wie erhält man ein Ergebnis, das Ihren eigenen Vorlagen entspricht und nicht einem generischen Text?
Unser Richtwert aus der Praxis: zwei Stunden pro Woche für 80 % der Büroangestellten, vorausgesetzt, die individuelle Nutzung von ChatGPT weicht einer gemeinsamen Methode und gemeinsamen Vorlagen.
Ohne Rahmen und ohne gemeinsame Vorlagen erfinden Ihre Verwaltungsteams bei jedem Dokument das Rad neu, bei jeder E-Mail und bei jedem Protokoll:
Weisungen, interne Notizen und Protokolle sammeln sich in unterschiedlichen Formaten an, nie zusammengefasst und nie aktualisiert. Die richtige Version zu finden dauert länger, als sie zu lesen.
Jede Standardantwort wird von Hand neu geschrieben, in einem Ton, der von Person zu Person variiert. Der Freigabeweg und die internen Angaben (Dossiernummer, Referenzen) werden oft vergessen oder schlecht formuliert.
Ein Sitzungsprotokoll kostet im Nachhinein leicht eine Stunde, sofern es überhaupt geschrieben wird. Entscheide, Aufgaben und Fristen gehen in handschriftlichen Notizen unter, die nie wieder angeschaut werden.
Das interne Reglement, die IT-Charta und der HR-Leitfaden existieren, aber niemand weiss, wo die richtige Antwort steht. Neu eintretende Personen stellen dieselbe Frage zehnmal denselben Leuten.
Einen erhaltenen Vertrag mit Ihrer Standardvorlage vergleichen, prüfen, ob ein Formular vollständig ist, mehrere Lieferantenofferten nach denselben Kriterien gegenüberstellen: lauter manuelle, repetitive Kontrollen, bei denen leicht etwas untergeht.
Unterdessen gewinnen Verwaltungsteams, die mit Methode geschult wurden, bei genau diesen Aufgaben mehrere Stunden pro Woche, ohne bei der Gegenlesung oder der Konformität Abstriche zu machen.


Das sind die Aufgaben, die unsere Teilnehmenden am häufigsten automatisieren, in einem KMU, einem Verein oder einer Schweizer öffentlichen Verwaltung. Jede davon wird in der Schulung an Ihren eigenen Dokumenten bearbeitet, nie an einem generischen Beispiel.
| Bereich | Anwendungsfälle, die wir in der Session bearbeiten |
|---|---|
| Verfassen |
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| Organisieren |
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| Bearbeiten |
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| Strukturieren |
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Schulungen an Ihren echten Dossiers, nicht an generischen Beispielen
Vor jeder Session fragen wir Sie nach drei oder vier echten Ärgernissen: ein Dossier, das liegen bleibt, ein Dokument, für das niemand Zeit findet, ein Handgriff, den alle voneinander abschreiben. Die Übungen des Tages bauen genau darauf auf, nie auf einem Lehrbuchfall.
Bereits in der ersten Stunde legen wir zudem eine klare Regel fest, was über ein KI-Tool laufen darf und was Ihr Haus nie verlassen soll. Ihre Teams nehmen den Handgriff mit, nicht nur die Demonstration.
Wir schulen nicht in « KI im Allgemeinen ». Wir schulen Direktionsassistenzen, Sekretariats- und Back-Office-Teams, in der Privatwirtschaft wie in der öffentlichen Verwaltung, an ihren echten Dokumenten und ihren echten Anwendungsfällen.
Unser Ansatz:
Wir starten nicht mit einer allgemeinen Schulung. Wir arbeiten an Ihren echten Dokumenten: Ihren Briefvorlagen, Ihren Protokollen, Ihren internen Weisungen, ob Sie ein KMU, ein Verein oder eine öffentliche Verwaltung sind.
Verwaltungsdaten betreffen oft Personendaten (Mitarbeitende, Leistungsbeziehende, Bürgerinnen und Bürger). Wir schulen systematisch die guten Praktiken: Anonymisierung, sichere Unternehmensversionen, Einhaltung des revidierten Datenschutzgesetzes (nLPD) und Erarbeitung einer internen Nutzungscharta.
Halbtage im Abstand von 1 bis 3 Wochen, in Gruppen von höchstens 12 Personen, damit die Interaktivität gewährleistet bleibt. Vor jeder Session erhalten die Teilnehmenden einen Abstimmungsfragebogen und ein Installationsblatt: keine Installation vor Ort am Tag selbst. Zwischen den Sessions halten kurze Übungen an Ihren echten Dokumenten die Aufmerksamkeit wach. Wir passen die Vorlagen an, korrigieren die Prompts und verankern die Anwendung über die Zeit, statt alles auf einen einzigen Tag zu pressen.
Das Ergebnis einer KI-Schulung Verwaltung an Ihren eigenen Dokumenten: Ihre Verwaltungsteams gewinnen Zeit beim Verfassen und Formatieren und behalten die volle Kontrolle über Gegenlesung, Konformität und Vertraulichkeit. Wie bei all unseren Begleitungen endet die Betreuung nicht mit der letzten Session. Eine ehemalige Teilnehmerin eines firmenübergreifenden Kurses, heute Personalleiterin einer Finanzgruppe, fasst zusammen, was ihr die Schulung gebracht hat: Sie nutzt ChatGPT jede Woche und beschreibt es als echtes Werkzeug beruflicher und persönlicher Emanzipation.
Wir haben unter anderem den Stiftungsrat der Fondation Aigues Vertes, eine Genfer Stiftung aus dem Finanzsektor und die OCAS Genf (kantonales Sozialversicherungsamt) beim Einsatz generativer KI in ihren administrativen Aufgaben begleitet.
Drei Einstiege, je nach Niveau Ihres Teams und nach der Zeit, die Sie dafür freimachen können.
Eine erste Session, die dem gesamten Team dieselbe Grundlage gibt: was diese Tools können, was sie nicht können, und die ersten Handgriffe, die schon am nächsten Morgen Zeit sparen.
Das vollständige Format, von der Grundlage bis zu den anspruchsvollsten Anwendungen Ihres Fachbereichs, in Halbtagen im Abstand von 1 bis 3 Wochen. Ein Rhythmus für vielbeschäftigte Kader: dazwischen üben Ihre Teams mit kurzen Aufgaben an ihren echten Dossiers, und wir richten die nächste Session auf das aus, was geklemmt hat.
Ein kurzer Slot, ein Tool, eine präzise Aufgabe. Das Format Ihrer Wahl, wenn die Grundlage bereits steht und nur noch eine Anwendung zu lösen bleibt.
Copilot, um als Direktionsassistentin oder Direktionsassistent eine Teams-Aufzeichnung in ein verwertbares Protokoll zu verwandeln
Workshop von 90 Minuten: 1 000 CHF. Halbtag: 2 000 CHF. Ganzer Tag: 3 000 bis 3 500 CHF. Tag mit gezielten Workshops: 2 500 CHF. Preise exklusive Mehrwertsteuer, pro Gruppensitzung bis 12 Teilnehmende, Reisekosten inbegriffen. Die Begleitung in verteilten Halbtagen wird auf Basis des Halbtagestarifs berechnet (2 000 CHF pro Session).
pour synthétiser un document long en une version exploitable
pour la rédaction des e-mails et rapports d'un coach emploi
gagnées sur la rédaction d'un procès-verbal de réunion de 2 pages, pour une fondation genevoise du secteur financier
organisations accompagnées par Maijin depuis 2023
30 Minuten, um Ihren Bedarf zu klären, Offerte innert 48 Stunden.
Service administratif d'une haute école romande, 30 collaborateurs formés à l'IA générative. Les besoins ont été recueillis par formulaire en amont, les cas d'usage de l'atelier validés par le chef de service, et une banque de prompts propre au service remise aux équipes, utilisable dès la fin de la formation.
Fondation genevoise du secteur socio-éducatif, qui accompagne des personnes en situation de handicap. Le conseil d'administration et la direction ont été formés sur 4 demi-journées, réparties en 2 groupes de 12, avec un cas d'usage construit avec eux : l'assistant du veilleur de nuit. Résultats : 98,5 % de satisfaction globale et un Net Promoter Score de +70,6, sur 17 répondants.
Office cantonal des assurances sociales de Genève, organisation publique en contact quotidien avec un large public d'administrés.
Faire monter en compétence les équipes administratives sur l'IA générative, dans un cadre où la confidentialité des données des administrés est non négociable.
Cette prise de conscience a ouvert un chantier au-delà de la formation : structurer le contenu du site pour qu'il soit correctement compris et cité par les IA génératives (GEO), en complément du travail sur les usages internes.
Association faîtière regroupant une trentaine d'institutions actives dans le handicap, la précarité, l'enfance et l'enseignement spécialisé, secrétariat général basé en Suisse romande. Organisation anonymisée, hors de la liste des clients nommables.
Professionnaliser un usage de l'IA déjà quotidien mais individuel, sans charte ni gabarits partagés, sur des livrables à forte exposition (prises de position publiques, presse, autorités).
Le secrétariat général dispose désormais d'un cadre d'usage partagé (charte, gabarits, double relecture) plutôt que d'usages individuels dispersés, avec un contrôle humain systématique avant toute diffusion externe.
Wir kommen zu Ihnen in die Räumlichkeiten in der ganzen Westschweiz. Jede Kantonsseite beschreibt die Formate, die Preise und die Unternehmen, die wir dort geschult haben.

Jean-Baptiste Berthoux
Chief AI Officer
Als ausgebildeter Ingenieur gab Jean-Baptiste im Januar 2023 sein erstes KI-Coaching. Aus seiner Erfahrung entwickelte er eine einzigartige Pädagogik, die Frucht seiner Praxiserfahrung und seiner Beherrschung der Tools.
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Rémi Vancayzeele
CEO
Serial-Entrepreneur, Rémi hat 15 Jahre Erfahrung im Management komplexer Projekte. In 13 Monaten hat er über 1.300 Personen geschult und den Pool an Trainern und Beratern bei MAIjin aufgebaut.
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